江蘇中穎道路劃線公司(si)招聘信息:

由于公司(si)發展需求，先招如下崗位人才：

A:現場施工人員：35人

1、主要技能人(ren)(ren)員:熱熔劃(hua)線師傅與(yu)(yu)學(xue)徒(tu)(tu)、常溫(wen)劃(hua)線師傅與(yu)(yu)學(xue)徒(tu)(tu)、放樣師傅與(yu)(yu)學(xue)徒(tu)(tu)、交通設施安裝人(ren)(ren)員、彩色(se)涂(tu)料涂(tu)刷人(ren)(ren)員、環氧地(di)坪(ping)施工師傅與(yu)(yu)學(xue)徒(tu)(tu)、密封固化(hua)劑地(di)坪(ping)師傅與(yu)(yu)學(xue)徒(tu)(tu)。

B:業務經理:10人

薪酬模式:基本(ben)工資+績效(xiao)獎金+各(ge)類補貼(tie)+提成。

職位要求:

1、從事(shi)交通設施(shi)行(xing)業(ye)、地下停(ting)車場設施(shi)、環氧地坪(ping)、標識導示行(xing)業(ye)1年(nian)以上工作(zuo)經驗(yan)，有(you)較(jiao)高的業(ye)務(wu)水平，有(you)較(jiao)好的團隊(dui)合(he)作(zuo)精(jing)神。

2、高中(zhong)、大專(zhuan)或以上學(xue)歷，性格開(kai)朗，吃苦(ku)耐勞，具備較強(qiang)的(de)市場開(kai)拓能力及溝(gou)通協調(diao)能力;具有良(liang)好的(de)工(gong)作心態,強(qiang)烈的(de)責任(ren)心和(he)工(gong)作主動性。

工作地址:蘇(su)州、南京(jing)、西安、青島、合肥(fei)

C:項目工程師:5人

薪(xin)酬模式:基本工(gong)資+績(ji)效獎金+各類補貼+提(ti)成。

職位要求:

1、熟悉(xi)與施工(gong)(gong)相關部門的對接流程及各施工(gong)(gong)方(fang)的協調(diao)工(gong)(gong)作。

2、熟知施(shi)(shi)工流程(cheng)和施(shi)(shi)工現場管理，嚴格(ge)按照施(shi)(shi)工組織計劃進(jin)(jin)行項(xiang)目實施(shi)(shi)，全(quan)面把控項(xiang)目進(jin)(jin)度、質量、安(an)全(quan)，及時處理解決(jue)施(shi)(shi)工中出(chu)現的(de)各種問題。

3、對項目施(shi)工(gong)(gong)質量(liang)、工(gong)(gong)藝、進度、安(an)全(quan)等有較強(qiang)的掌控經驗，并根據(ju)現場進度做好(hao)工(gong)(gong)程資料的簽(qian)署與洽(qia)商。

4、負責(ze)前期(qi)項目(mu)工地考察和(he)施(shi)工預估等，負責(ze)項目(mu)日(ri)常(chang)資料整理(li)申報、成本管控等及(ji)竣工資料整理(li)歸檔施(shi)。I結束的驗收。

5、工(gong)作(zuo)認(ren)真細(xi)致，吃苦耐勞，有責(ze)任(ren)心，良(liang)好(hao)的(de)溝通協調能(neng)力，具(ju)有較(jiao)強的(de)學習能(neng)力，能(neng)夠適應(ying)短期出差。

6、優先錄取具有1年(nian)以上地下停車場行業者。

7、優秀者可晉升為工程(cheng)部總經理(li)。